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Wワークの収入と社会保険について

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相談番号 0001606011
アヤカさん
2018.11.14 22:43

いつもお世話になっております。
Wワークで働く際に、各々の年収が106万以内であっても、例えば片方で80万、もう片方で60万稼いだとして、合算で130万を超えた場合は、扶養から外れてしまうのでしょうか。
そのような場合、額面金額を含めても含めなくても130万を超えた場合は自ら保険に加入するのでしょうか。
また、ひとつの勤め先で週30時間以上の労働時間ですと、その勤め先の社会保険に加入することができますが、その状態でWワークを始めた際に、国民健康保険に切り替えることは可能でしょうか。

2018.11.19 18:53
アヤカさん

こんにちは。
ご投稿ありがとうございます。

Wワークにて就労した場合、合算で年収130万円を超過すると扶養から外れることになります。
その場合、個社ベースで週30時間以上就労した場合は、希望の有無(国民健康保険加入の選択肢はなし)にかかわらずその職場の社会保険に加入することになります。